Aufgaben
- Bearbeitung von Incidents und Service Requests im 2nd Level Support
- Priorisierung, Klassifizierung und Dokumentation der Störungen im Ticketsystem
- Fehleranalyse sowie Herbeiführung von Erstlösungen durch Remote Support sowie die Pflege der Asset-Daten
- Erstellung und Durchführung von Changes inkl. Abstimmung von Wartungsfenstern
- Bearbeitung, Analyse und Dokumentation von Problems
- Tägliches Prüfen des Betriebszustandes der verantworteten Leistungsobjekte
- Identifizierung von Massenstörungen und Übernahme der Kommunikation an den Kunden
Qualifikation
- Erfahrungen im 2nd Level Support
- Kenntnisse im Bereich der Serveradministration (Windows)
- Gute Kenntnisse im Umgang mit Ticket- und Remotetools sowie Freude an Dokumentation
- Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Sehr gute Deutsch und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Ihr Vorteil
- Zukunftssicherer Arbeitsplatz in der IT Brache
- Umfassende bezahlte Einarbeitungsphase
- Erfahrungen sammeln und Erhöhung des eigenen „Marktwerts"
Leistungen
- tarifgebundener Vertrag (iGZ/DGB)
- festes Monatsgehalt inklusive übertarifliche Bezahlung
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach iGZ
- persönliche Betreuung
- Option auf Übernahme
- Der Einstieg erfolgt über Arbeitnehmerüberlassung
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Auch wenn Sie nicht alle Anforderungen erfüllen, lohnt sich eine Bewerbung. Gegebenenfalls können fehlende Qualifikationen vorab geschult oder im Einsatz erarbeitet werden